双面少爷请淡定

都是我自己写的作文，自己独创哦～!!有点不好贴标签呢。。新手一个，嘿嘿。。但里面的人，也许不是真正存在于这个世界上，也许代表着你，代表着我，代表着所有人。。

他们是高高在上的大明星，她们只是普通人家的小女孩。一次偶然的相遇，从他们从心中萌生出小小爱的种子。于是，一场不可能的爱情开始了。

青柠在父母的刻薄，顾浔的等待中长大。曲可在奶奶死后的阴影，父母的爱护中长大。久子在父母的宠溺，对哥哥的依赖中长大。肖英在对妹妹的愧疚和军队中长大。带着陌生找到自己，说穿了，就是她们四个人年少轻狂后得到的成熟。

是谁放逐了情爱，任其在红尘中颠沛流离?是谁掸落了晴空云霞，忧伤了午夜里的一首诗阙?曾经，有你的日子，心的字典里没有落寞，没有悲伤，有的只是写不尽的江南诗意，道不完的江南柔情。当流星陨落爱情的唯美,生命就开始哭泣,受伤的人就喜欢躲在黑暗的角落,任其身体的荒凉,仿佛全世界的人都在讨论爱情,这一刻我更喜欢孤寂。对于我，一个早已被显赫的身世宠坏了的孩子来说，也许在你们的面前我是那么的光彩，但真正陪着我的却只是自己落寞的身影。我原本以为我会就这样地度过我的一生，直到她出现在了我的生命中，我的整个世界不再呈黑白色，我的世界，都亮了......

他帮了她，她却不领情。第二次他帮了她，她给了她一甜美的笑。原来一个人真的可以因为另一个人而改变。

她是25世纪的修仙天才，却遭同门陷害，陨落于人世间。一睁眼，她成了风翔国草包废物的相府三小姐，看她然后在这个大陆上叱咤风云。等等，这个紫发少年郎是谁啊，为什么在她床上？有人非礼啦！

仲夏清晨，迎着地平线升起的太阳，两辆马车飞驰在通往龙城的官道上。前辆马车的车沿儿坐着一位中年男子，面色凝重，熟练驾车前行，不时回头查看车厢动静，这赶车之人便是鲜于帅府的总管家——安林！此次奉鲜于庭元帅之命，寻回私逃南下的三公子——鲜于煜，正返回元帅府的途中。

土豪家的少爷，男扮女装，从小就不喜欢自己是男的，于是一直以来都是以女孩的身份面对同学和老师，知道遇见自己喜欢的人也不敢表白。

新文化运动还没有火热展开的时候，林纾、苏曼殊已经为中国现代文学播撒下浪漫的种子。做普罗米修斯似的英雄，还是做维特似的多愁善感的才子，这样的情感始终纠结在中国现代作家的浪漫派身上，无论是郁达夫、徐志摩，还是郭沫若、蒋光慈、萧军都没有摆脱这种心结。李欧梵先生出文入史，在本书中既勾勒出了中国现代文学史的文化地图，同时轻松地出入翔实的文献之中，也呈现了几位作家个人生活的零珠碎玉。

电影、诗歌、国学、西学、美术、文学、音乐、处世。从浩如烟海的这些人文艺术作品中，作者用精炼、经典的标准，以青少年的角度，拣选出一篇篇美文、一幅幅名画、一部部佳作、一首首名曲。集成使人终生受益的5个单册，另以代表中华智慧的诸子百家与充满哲理的西方先贤大师名言名篇编辑成《国学精粹》、 《西学精粹》，这既是了解学习人类人文艺术的上佳之作，也是必不可少的家藏书籍。

小说背景须上溯到上世纪二十年代。叶碧菡，商界巨子的遗孤，为舅父收养，成人后，立志要做家庭主宰。下嫁沧州一个镇上的地主家庭后，用她的智慧和津门人脉，不但改变了重男轻女的家风，还改造了世代以土地盘剥的地主家庭生存方式，还把家业移往津门。中间，又经历了两段感情纠葛。叶碧菡思想进步开放，持家凌厉细致；在民族大义面前，毅然决然是非，最终走到抗日烽火里来。《民国娥皇》是长篇《大家族》的第一部。

一个被神诅咒过的禁忌之体，逆天修行，势要打破天地桎梏成为世间最强大的人保护自己想要保护的亲人，中间种种磨难对他来说只能是踏脚石，踩着敌人一步一步向巅峰走去......交流群274533232

我从喜欢他，就知道，他会负我…我知道很多人爱他，可我比谁都爱他…

苏陌一张小嘴大大的张成o字型，看着被一团紫火肆虐得如同残风过境的房屋，屋顶龟裂摇摇欲坠即将崩塌，心中泪牛满面，这年头儿子都比老娘厉害了，太有损老娘威武霸气的形象辣！“宝贝，你表现的这么递害，让只比你牛逼一点的妈咪肿么扑男神！”“妈咪，这个男人只比宝贝帅那么一点点，到也算的上是上天下地宇宙第一帅了，妈咪要他当宝贝的爹地么？宝贝可以帮你迷晕他，扛到妈咪床上去。”说着对手指着的地下躺的人扑了一脸迷药，顺带“好心”的带了一把加强版春药。苏陌无语的看着儿子的动作，心中默默垂了一把泪，她是绝对不会承认儿子如此彪悍的脑回路遗传她的！

如果把职业比作一场游戏，那希望每位劳动者在本书的帮助下，既保障自己的权益不受损害，又能不断增强自己的职业管理能力，从而尽情享受职场游戏的快乐！我国的就业形式日益严峻。每一位劳动者都可能遇到来自职场中的危机和挑战。我们如何才能顺利开始自己的职业生涯，并且自如应对危机和挑战呢？国家颁布的法律法规和用人单位内部的规章制度便是我们职业发展的保障。国家已颁布的一系列劳动法律法规是职场规则的底线，也是劳动者处理职业问题，规避职业风险，维护自身合法权益的基础保障；用人单位内部的各项规章制度与管理措施是劳动者具体工作中的职业规则，也是劳动者职业发展的环境。