事实证明，合适的语调可以增强领导魅力。
有些领导说话，声音微弱低沉，模模糊糊，吞吞吐吐，容易给人一种怯懦的感觉，有损领导形象，也不利于所讲内容的正常表达。
声音作为一种语言形式，对内容有影响作用。即使你天生音质不太好，也一定要做到干脆有力，并具有自己的特色。
在语言表达中，你是否存在着以下缺点呢？
口头语太多，而且总是把一句话重复了一遍又一遍；一说话就摆官腔，一股子居高临下的官派语气和作风；语调酸味十足，拿腔拿调，哗众取宠，令人作呕；与人交谈总是前不搭言，后不搭语，含糊其辞……
这些缺点常常会给人以最直接、最明显的坏感觉，因此，需要你在工作实践中不断磨炼自己，改掉这些缺点，逐步提高。当然，这不是轻而易举能够做到的，一定要有耐心，不断努力。
有些领导常会抱怨说：“我可真是一个语言表达的小丑，我的话总是招来大家肆意的嘲笑，大家说我讲话简直像一台机器，可我又能怎么办呢？”
这样的领导大可不必着急，你的毛病出在了语调上。要知道，当你在说话时，每个句子都应是高低起伏，抑扬顿挫的，并不是一条直线，自始至终没有变化。当你情绪激动时，音调就应变得高昂，当你情绪哀伤时，音调就应变得低沉。
要改掉平板的语调，你可以从朗读文章开始，可以是诗歌，可以是散文，也可以是电影台词。同时，平时注意一下别人究竟是怎么说话的，然后与自己做一下比较，找出不同，加以改正。只要坚持不懈，你的语调一定会变得优美起来。
