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第27章 口吐莲花:两片薄唇,无才无能亦居成功之列(3)

罗尔斯小时候,跟当地其他孩子一样,顽皮、逃课、打架……无所事事,令人头疼。幸运的是,罗尔斯当时所在的小学来了位叫皮尔·保罗的校长,从此改变了他的人生轨迹。

有一次,当调皮的罗尔斯从窗台上跳下,伸着小手走向讲台时,出乎意料地听到校长对他说:“我一看就知道,你将来是纽约州的州长。”校长的话对他的震动特别大。从此,罗尔斯记下了这句话,“纽约州州长”就像一面旗帜,带给他信念,指引他成长。从此,他的衣服上不再沾满泥土,说话时不再夹杂污言秽语,开始挺直腰杆走路,很快成了班里的好学生。

在四十多年间,他没有一天不按州长的身份要求自己,终于在51岁那年,他真的成了纽约州州长,而且是纽约历史上第一位黑人州长。

校长的一番激励,竟使得顽童罗杰·罗尔斯真的当上了州长,让我们觉得不可思议,但这就是激励的神奇力量。

不用羡慕那位老校长多么有眼光,一下子能看得出谁是四十年后的州长,其实每个人都可以成为这样神奇的“预言家”。只要乐于激励别人,给他人一句鼓励的话、一个赞赏的眼神,就可以激发其内心的无穷潜力。下面这位伟大母亲的故事,对我们也同样有启发意义:

一位离异的单身母亲带着儿子一起生活,儿子是她全部的人生寄托,但儿子在学习上却总是不尽如人意。

儿子上幼儿园时,母亲参加家长会,幼儿园的老师对她说:“你的儿子有多动症,在板凳上连三分钟也坐不住,你最好带他到医院看一看。”这样的话扎在母亲的心上疼痛难忍, 可是母亲回到家后并没有责备儿子,而是绽开笑脸说:“小宝贝儿,今天老师表扬你了,说原来你在板凳上坐不了一分钟,现在能坐三分钟了。其他的妈妈都很羡慕妈妈呢,因为全班的小朋友当中只有你有进步!”

儿子怯生生的眼睛里闪过一丝从未有过的惊喜。

后来儿子上小学了。一次家长会上,老师又对母亲说:“全班50名同学,这次期末考试,你儿子排在倒数第二。我们怀疑他的智力有一些障碍,你最好能带他到医院查一查。”回家后,这位母亲对忐忑不安的儿子说:“老师对你充满了信心。他说你并不是一个笨孩子,只要你能细心些,会超过你的同桌,这次他排在第15名。”

儿子又一次感到了惊喜。第二天,母亲发现儿子早早就起床上学去了,好像一下子长大了很多。

在母亲一次次的鼓励下,儿子终于成为品学兼优的好学生,最终考上了名牌大学,让那些从前不看好他的老师们欷歔不已。

老师的话字字扎心,而母亲却没有将这样的话原原本本地讲给儿子听,而是换作充满鼓励和深情的话语,给了儿子一个光明的未来。可见,激励的语言比那些扎人的语言更能给人积极的力量。

希望得到他人的肯定、赞赏,是每一个人的正常心理需要,也是一个人的发展动力。对于强者,激励使他更加自信;对于弱者,激励使他发现自己还有用武之地。仅仅因为一句激励,可能会就此改变一个人对于过去、自己和世界的看法;仅仅因为一句激励,可能就会改变一个人的态度和行动,从此影响他的一生。所以,放弃那些打击人的话语吧。多多鼓励他人,你会发现人人身上都有着无穷的潜力,他们会取得让你意想不到的成功。

自嘲是化解误会的妙法

在现实生活中,人与人之间难免发生误会。误会是人们对其他人或其他事或物有错误的理解。有时候,误会真的无法避免,因为说的人要将事实说得有条理、够清晰,听的人要有足够的理解能力或足够的知识来意识这项传达内容。因此,当正确的人传达正确的事实给正确的人知道时,才不容易发生误会。

其实,之所以称为“误会”,本身就没有什么大不了的事情。但误会产生后,如果处理不当,则后患无穷,常常会使得最好的朋友变成陌路,使得亲人失望,使得恋人心碎……无论如何,误会都是一把双刃剑,既伤了自己,又伤了别人。

而且,使得双方分道扬镳的通常不是误会本身,而是在处理过程中的不良情绪使得彼此都受到伤害,既而失望、悲观。古人说的千里之堤,溃于蚁穴也就是这个道理,因此,化解误会和矛盾的过程尤其重要。

那么,当误会已经产生时,我们该怎么办呢?自嘲不失为一个妙法。

美国前总统布什有一次在提到英女王曾于1976年到美国参加建国200周年纪念时,竟把1976年说成了1776年,让女王一下子老了200岁。布什发现自己的口误后,无奈地看向女王。不过,英女王仍优雅地向布什点了点头。布什自嘲地说:“她给了我一个只有慈母才会给予孩子的包容眼神。”这句话立即让现场的气氛活跃起来,化解了尴尬。

不管你是一国总统,还是一介平民,在工作时都可能会遭遇到尴尬时刻。说错的话、做错的事,都像泼出去的水,再也收不回来了,接下来要做的就是如何处理。你或许会发誓,再也不要出现在办公室了,因为一想起当时的情景,就会觉得面红耳赤。但是,逃避永远无法解决问题,难道真要因为一件可大可小的事就放弃工作吗?还是学学布什总统吧,他会用各种自认为能解决问题的办法来应对自己的错误,他会道歉、会自嘲,甚至会挤眉弄眼来取悦大众。这种积极的态度,让他有时在公众眼中虽然有些可笑,但却又凸现了他可爱的一面。至少,这种正面的态度是可取的,是有助于我们面对并解决尴尬的。

小纪是化妆品公司的采购部经理,最近她急需去广州看一批订单的样货。她写了好几页的报告向老板申请出差,老板的批字十分简单,只写着:“Go ahead!”(去吧)于是她就忙着订机票、收拾行李。可万万没想到,出发的前一天被老板秘书挡住:“纪经理,你不能去广州。”

“为什么?”

“老板同意你去了吗?”

于是她把公文拿给秘书看,说:“你看,他确实叫我去啊!”

秘书一看,毫无表情地说:“来公司这么长时间,你还不清楚老板的英文程度吗?他是写Go a head,去个头!”

小纪大笑:“抱歉抱歉,我还真准备遵从老板的指令,向广州前进呢!秘书小姐,拜托你赶紧编辑一本老板常用语注解,以便我们看到批复后能把意思准确地翻译出来。”一席话倒让秘书脸上紧绷的肌肉松弛下来了。

因此说,不管出现什么情况,都要保持强烈的自信,主动地自我解嘲,这样才能控制局面,消解误会造成的尴尬。

有时候,当意识到误会发生后,适时地自嘲能消除对方对你的敌意,转移对方关注的焦点,化解这个误会。这样做的好处是,能够不露痕迹地照顾对方的自尊心,同时巧妙地使紧张的气氛得以缓和。

在某大学的新生寝室,刚刚入校的新生们七嘴八舌地争排座次。老七心直口快,与老八争执了半天,见比自己稍小几天的老八终于垫底了,便开玩笑说道:“好啦。你排在最末,是咱们寝室的宝贝疙瘩,你又姓王,以后就叫你‘疙瘩王’啦。”

说者无心,听者有意。这个老八长了满脸的粉刺,正为这些“痘痘”烦恼不已,每天战“痘”不止。老七这话简直就是戳人家伤疤,老八焉能不恼?他的脸色顿时变得很难看。老七见自己无意之间引来了风波,心中懊悔不已,表面上却不急不恼,揽镜自顾道:“‘蜷在两腮分,依在耳翼间,迷人全在一点点’。唉,老八,我这真是‘一波未平,一波又起’啊!”老八听了,不禁哑然失笑,火气全消。原来,老七也长了一脸的“痘痘”,他巧妙地把话题引到了自己身上,避免了一场风波。

老七的自嘲堪称高明,在无意间冒犯了别人之后,马上含蓄地进行一番自我调侃,并巧借诗句点明了自己也是面生粉刺。其“一波未平,一波又起”之语,既是对自己面部粉刺分布形状的自嘲,又是对自己口没遮拦惹来风波的含蓄自责,因而博得了大家的谅解一笑。这种通过调侃自己求得对方谅解的方式,也不失为一种颇为灵活的化解误会的方法。

误会是任何人都难以避免的事情,有的误会事出有因,有的误会实属偶然,但无论如何,误会总是不可避免的。如何处理误会,人们的方式也各不相同,但自嘲能最快地给自己和对方找台阶,使气氛由紧张变为轻松。遇到此类尴尬时,您也不妨一试。

为别人捧场,让自己受益

在人际交往中,说一些捧场的话,主动想方设法去维护别人的面子和尊严,是基本的人情世故。上司面前,如果不懂捧场,而自伐其功,自矜其能,十之八九要遭到猜忌而没有好下场。当年刘邦曾经问韩信:“你看我能带多少兵?”韩信说:“最多也不能超过十万。”刘邦又问:“那么你呢?”韩信说:“我是多多益善。”这样的回答,刘邦怎么能不耿耿于怀!韩信的命运自然可想而知。

如今的职场亦是如此,自视甚高,喜欢邀功求赏,而不懂为上司捧场的人,往往是争得一时的荣耀,却毁了大好的前程。

小刘在一家电脑公司工作,由于他工作认真,小事大事都抢着干,而且常常主动加班,奋力拼打,他所在部门因为他的表现而在业绩上有了很大进步。因此,老板先是为他加薪,又对他以及他所在的部门加以表彰。

在那段日子里,小刘的确是非常出风头,可是没有半年的时间,他就被炒了鱿鱼。事后,有人透露说,这都是由于他太爱邀功了。有一次在部门的总结大会上,小刘发言说:“我的成绩大家是有目共睹的。成绩的取得就在于我喜欢走一步想三步,这是我的最大优点。我凡事都不会只看表面现象,遇事总爱多问几个为什么,这就是我的性格。”

和领导抢功劳,就是和自己抢饭碗,小刘的表现对他实为不利。斤斤计较一己之得、一棋之胜,只喜欢让自己风光,必然会得罪领导,得不偿失。

那么,怎样才能做到既可得到建功立业所带来的好处,受到上司长期的宠爱,又能避免因此而产生的危险呢?一个好办法就是多多捧场,“有功归上”。

在职场中,你尽心尽力为老板完成重要的计划,取得了佳绩,按理应获称赞及奖励。才华有机会展现,自然感到兴奋。不过,千万不要太得意洋洋,更不要大功得揽。

你在公司的位置主要是协助老板,下属尽力完成老板指派的工作是分内之事,假如你硬要出来汲取风光,只会令人觉得你不自量力,不懂大体。

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