工作固然会考虑到生计问题，但能够在工作中充分挖掘自己的潜能，发挥自身的才干，做正直而又纯正的事情，这才是比薪水更加重要的事。因为工作所给你的，要比你为它所付出的更多。如果你能够将工作视为一种积极的学习机会，那么，每项工作中都包含着许多个人成长的机会。这才是你成长所不可或缺的东西。仅仅为薪水而工作，似乎目的十分明确，但这往往会被短期利益蒙蔽心智，看不清未来发展之路，结果即便日后奋起直追，振作努力，也无法超越其他人，事业上也不会有所成就的。
多数年轻人，在他们初步步入社会时，总是对自己满怀信心，认为自己马上就应该获得重用，就应该获得丰厚的报酬。因此，他们在工资上相互攀比，似乎工资才是他们衡量一切的标准。但事实上，刚刚踏入社会的年轻人缺乏工作经验，根本无法委以重任，薪水自然也不会很高，因此他们就不免会产生许多怨言。
因此，建议年轻人在刚刚踏入社会之际，不必过分考虑薪水的多寡，而应该注意工作本身能够学到什么。与你在工作中所获得的技能与经验相比，微薄的工资会显得毫不重要的。老板所支付给你的是金钱，而你赋予自己的是可以令你终身受益的经验。
现在的年轻人往往将社会看得比上一代人更加冷酷、更加严峻，因而也就更加现实了。在他们眼里，我为公司干一份活，公司就应该付我一份报酬，这完全属于等价交换。因此，不少人上班时总喜欢“忙里偷闲”，上班迟到、早退、开小差已经属于常事，在办公室与人闲聊，借出差之名游山玩水？？也是屡有发生，这些人或许并没有因此而被开除或者扣减工资，但他们的发展前途也是可想而知的。即便他们想转换门庭，也不会有单位对他们感兴趣的。因为，他们只能看到工资，根本看不到工资之外的东西。他们工作时总是采取一种应付的态度，能少做就少做，能躲避就躲避，敷衍了事，以报复他们的雇主。他们只想对得起自己所挣的工资，从未想过是否对得起自己的未来，是否对得起家人和朋友的期待。
面对微薄的薪水，我们应当意识到，雇主支付给我们的工作报酬固然是金钱，但我们在工作中给予自己的报酬，乃是珍贵的经验、良好的训练、才能的表现和品格的建立。与金钱相比，这些东西的价值要高出千万倍。工作所给你的，要比你为它付出的更多。
数年之前，两位学生分别来找其导师咨询大学毕业生的就业问题。他们都是很聪明的年轻人，读书时成绩都十分出色，兴趣和爱好也相同。对他们来说，有许多工作机会可供选择。当时，导师的一位朋友创办了一家小型公司，也正委托导师物色一个适当的人做助理，于是就建议两个年轻人去试试看。
他们两人分别去应征。第一位前去拜访的名叫吉米，面谈之后他给导师打电话，用一种厌恶的语气跟导师说你的朋友太苛刻了，他居然只肯给我月薪400 美元，我拒绝了他。后来去的学生叫唐克，尽管开出的薪水也是400美元，尽管他同样有更多的赚钱的机会，但是，他却欣然接受了这份工作。当他告诉导师的时候，导师问他：如此低的薪水，你不觉得太吃亏了吗？他说我当然想赚更多的钱，但是你朋友给我的印象很深刻，我觉得只要能从他那里学到一些本领，薪水低一些也是值得的，从长远的眼光来看，我在那里的工作将更有前途。
那已经是四年之前的事了，第一位学生当时在另一家公司的薪水是年薪7200 美元，目前他只能赚到8750美元；而最初只有4800美元的唐克，现在的固定的薪酬是20000 美元外加红利。这两个人的差异到底在哪儿？吉米被最初的赚钱机会蒙蔽了，而唐克却能基于学到东西、锻炼个人能力的观点来考虑自己的工作选择。
之所以会出现这种状况，原因在于人们对于薪水缺乏更深入的认识和理解。大多数人因为目前所得的薪水太微薄，而将比薪水更重要的东西也放弃了，实在太可惜了。他们看不到工作背后所包含的比金钱更重要的东西，就是个人的成长的机会和工作能力的提高。因此，不要为薪水而工作，因为薪水只是工作的一种报偿方式，虽然是最直接的一种，但也是最短视的。-个人如果只为薪水而工作，没有更高尚的目标，并不是一种好的人生选择，受害最深的不是别人，而是他自己。
一个以薪水为个人奋斗目标的人是无法走出平庸的生活模式的，也从来不会有真正的成就感。虽然工资应该成为工作目的之一，但是从工作中能真正获得的更多的东西却不是装在信封中的钞票。
心理学家发现，金钱在达到某种程度之后就不再诱人了。即使你还没有达到那种境界，但如果你忠于自我的话，就会发现金钱只不过是许多种报酬中的一种。试着请教那些事业成功的人士，他们在没有优厚的金钱回报下，是否还继续从事自己的工作？大部分人的回答都是：“绝对是！我不会有丝毫改变，因为我热爱自己的工作。”因此，想要攀上成功之阶，最明智的做法就是选择一件即使酬劳不多，也愿意做下去的工作。当你热爱自己所从事的工作时，金钱就会尾随而至。你也将成为人们竞相聘请的对象，并且获得更丰厚的酬劳。
人生的追求不仅仅只有满足生存的需要，还有更高层次的需求，有更高层次的动力驱使。不要麻痹自己，告诉自己工作就是为了赚钱———人应该有比薪水更高的目标。其中提高个人的能力就是其中的一种，能力比金钱重要万倍，因为它不会遗失，也不会被偷。如果你有机会去研究那些成功人士，就会发现他们并非始终高居事业的顶峰。在他们的一生中，曾多次攀上顶峰又坠落谷底，虽起伏跌宕，但有一种东西永远伴随着他们，那就是能力。能力能帮助他们重返巅峰，俯瞰人生。许多事业成功人士的经验向我们揭示了这样一个真理：只有经历艰难困苦，才能获得世界上最大的幸福，才能取得最大的成就；只有经历过奋斗，才能取得成功。大家都很羡慕那些杰出人士所具有的创造能力、决策能力以及敏锐的洞察力，殊不知他们也并非一开始就拥有这种天赋，而是在长期工作中积累和学习到的。
一个人工作的质量往往决定了其生活的质量。无论薪水高低，工作中尽心尽力、积极进取，能使自己得到内心的平安，这往往是事业成功者与失败者之间的不同之处。工作过分轻松随意的人，无论从事什么领域的工作都不可能获得真正的成功。将工作仅仅当作赚钱谋生的工具，这种想法本身就会让人蔑视。
如果一个员工总是为自己到底能拿到多少工资而大伤脑筋，把薪水当成工作的根本目的的话，他又怎能看到薪水背后可能获得的成长机会呢？他又怎么能意识到从工作中获得的技能和经验，对自己的未来将会产生多么大的影响呢？这样的人只会无形中将自己困在装着工资的信封里，永远也不懂自己真正需要什么。
