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第29章 定时为自己充电

在竞争激烈的职场上,一纸文凭的有效期是多久?当你必须向别人出示你尘封已久的证书时,是否会怯场,感到没有底气?为了让自己不至于被时代的车轮碾碎,不断充实自己,掌握新知识,淘汰旧知识就成了40岁女人在职场里的生存之道。

或许当你拿到金灿灿的学历时,曾经还是可以傲视群雄的。可劳碌几年后,猛抬头,才发现知识和技能的发展日新月异,学历飞速“贬值”,眼见着学弟学妹们揣着硕士、博士学历,意气风发地加入到自己的行列中,使自己在诸多方面受到限制,如加薪、升职的机会等,不自觉地就会有种“时不我待”的紧迫感……

是的,在如今藏龙卧虎、新人辈出的职场之中,如果你想单靠原有的一张文凭、一种技能在职场立足已几乎不可能。你必须居安思危,不断充电,学习掌握新知识和新技能,才能让自己“不贬值”,才能让自己在职场中时时拥有竞争力,永远占据一席之地。

纸上得来终觉浅。任何事物的认识都有一个从感性到理性的过程。光从事物的表面看不出事物的本质,要想认识事物必须有一个逐渐深入的过程。同样,在工作中,技能的积累和熟练程度是在不断地摸索中逐渐完善的,若要想在工作中立于不败之地,必须不断地进行技能充电,这就要求一定的实践过程。

一、认识来自实践

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,这两句话阐述了一条非常质朴又很“倔犟”的真理:认识来自实践;艰苦的有风险的实践乃是锤炼意志、增长才干、坚定信念的大熔炉;检验对不对、懂不懂的惟一标准只能是实践。

我们既首先肯定人是环境的产物,又强调人是环境的改造者,是主人,这才是辩证的实践观。友爱融洽的环境易于形成善良,威吓严厉的境遇易于导致软弱;民主平等的气氛易于塑造刚正,冷漠孤寂的氛围易于导致粗暴;复杂多变的情况易于塑造稳重,宠信恭维的氛围易于造成任性;成功喜悦的心境易于培养自信,受贬受挫的气氛易于导致自卑;互助切磋的环境易于让人虚心,过于顺利的条件易于产生骄傲;考验不断的环境易于培养机敏,侥幸取胜的进步易于油滑;忧患当头的岁月易于产生远虑,崇尚空谈中易于助长迂阔……

重新塑造自己,首先要坚信:只要改变了行为,就会改变自我感受,继而改变形象。比如你要克服害羞这个毛病,当你吃尽了害羞的苦头之后,决不要再品尝它,而要宣战:多参加集体活动,不要怕处于中心位置;说话尽量把声音放大一点;眼睛要敢于正视对方,这既表示你的礼貌,也表示你的正气与自尊。这样开始时可能不自然,甚至以过分的行为体验当时的感受,但很快就会重建自信。关键是实践了。

实践——不怕曲折、不怕艰苦、不找借口、不贪便宜的实践,是引导成功的最好导师。

二、自我充电

当今世界是信息时代,每天出版的图书、报刊及科学发明创造成千上万,而人不可能一劳永逸,以不变的职业知识结构,去应付万变的职业生活现实。况且,人的知识陈旧率也惊人的高,一个大学生所学的知识,在毕业10年后,有用的就仅剩20%。可见,更新和补充知识是伴随人生全过程的活动。一个职业女性,必须时时地进行自我“充电”,学会不断地掌握新技术来改进和发展自己的职业生活,以保证自己始终在激烈的职业竞争中立于不败之地。

既然我们热爱所从事的职业,希望在这个岗位上工作下去,那么,我们就必须更加勤勉,通过主动自觉地学习,不懈地发展和完善自身素质,其中包括决策、创造、交际能力及分析、评估、综合和归纳事物本质的能力等等。这些基本素质可以使你的工作与你的人生融为一体。

自我“充电”的内容应包括以下几个方面。

第一,加强职业道德修养。也许你并没有认识到这一点:职业道德修养是职业活动的基础,也是自我完善的必由之路。它是从业人员根据职业道德规范的要求,在职业意识、职业情感、职业理想和行为等方面的自我教育、自我培养、自我锻炼和自我改造,它可以提高自己的道德素质,不断克服损人利己思想、雇佣思想和平均主义等旧的职业意识。可以说,职业道德修养的过程,是使自己在职业道路的阶梯上不断攀登的过程。

第二,不断学习科学文化基础知识。在当代科学技术日益成为生产力重要因素的情况下,缺少文化技术知识,不可能成为一个合格的职业女性。即使大学毕业了,有了职称和工作业绩,也只能表明过去。每个人在职业活动中的能力,基本上取决于对高新文化技术知识的掌握和运用程度。

第三,注重提高职业操作技能。任何职业活动都是由一定的职业操作技能联结成的。提高职业操作技能就等于提高了职业活动能力。个人可以通过学徒、实验、参加比赛等形式,不断提高本职业的基本操作技能,并达到较高的熟练程度,顺利地完成本职工作任务。

第四,掌握职业生活技巧。职业生活是一种十分得分的社会现象,任何一种成功的职业活动中,都包含着职业科学艺术成分,如人们怎样进行职业保健,怎样能成才,怎样能排除职业生活中的种种困扰等,都存在方法和技巧问题。懂得技巧就可能使职业生活变得丰富而有活力,否则,就难免走弯路,甚至导致职业生活失败。由此观之,我们不能忽视对职业生活技巧的学习和运用。良好的技巧能够弥补很多缺憾和不足,有助于在理想的职业领域大显身手。

总之,无论是拿出专门时间去深造,还是在工作实践中不断学习,通过基础和后续坚持不懈地努力,都能使那些有心的职场女性不断适应变化的环境,最终拥有纵横职场的能力。

三、第抓住升职的机遇

升职是每个职场中人的渴望与梦想,因为升职就意味着加薪、地位的提高、个人价值的实现……尤其是随着年龄的增长,那些行走职场的女人对升职的渴望会愈加强烈。试想,如果一个女人到了40岁,却仍然是一个平凡的小职员,那一定是职场恐龙了。

然而,机会只垂青有准备的人,不要只是等待升职的机会,聪明的女人应该懂得发现机会、捕捉机会,必要时更应主动创造机会,才能实现“升升不息”的梦想,才能从此一览众山小。

(1)主动寻找机会

职业女性的事业是否成功,人生是否壮丽,在很大程度上要看她能不能赢得和充分利用一次又一次的机会。谁都无法预知机会来自何方,以什么形式出现。有的时候机会从“前门”进来了;有的时候机会从“后窗”进来了;有时机会以本来面目出现了;有时却又打扮成挫折的样子。你必须慧眼识珠,寻找每个机会。

①要有广阔的视野,不要把眼光局限在某一狭小的范围内。

②善于分析,机会往往打扮成问题的面目出现,例如,对某一重要问题的解决本身就为你的升职提供了机会。

③不能仅仅看到目前的问题,还应该发现随问题而来的机会。

(2)学会创造机会

愚蠢的人丧失机会,软弱的人等待机会,聪明的人把握机会,强大的人创造机会。在可能的情况下,你应该通过自身的努力,创造有利于你升职的机会。

①抓住亲近机会。有些人对上司十分畏惧,以至于跟上司有沟通的心理障碍。畏惧权威的结果,使得上司只好独来独往。其实,在大多数情况下,他都不愿意扮演这样的角色。上司们也是血肉之躯,不希望别人拿他当外星人。所以,你应该主动抓住与上司相遇的机会,比如电梯、餐厅、走廊等,轻松面对,大胆沟通。上司因此也会对你刮目相看,在上司眼中你自然也会比其他躲得远远的人亲近许多。

②主动推销自己。千万不要以为,你的上司会很主动注意你的需求,会主动为你规划升迁之路。其实,公司中人数众多,上司很难了解和顾及每个人的需求。当有某个职位空缺时,上司往往凭个人的推测,来决定提升谁。这时候,可能被选中的人根本不喜欢做,而很渴望的人却不被注意。因此,你平日最好在上司面前有意无意地提及自己的兴趣和专长,这样对上司和自己均有利。一旦有职位空缺,你也可以“主动”向上司推销自己。

③精彩“秀”自己。公司里通常有这样三类人:第一类,只肯做不愿说;第二类,不肯做只会说;第三类,既肯做又能说。有了数年的职场阅历,哪一类最得上司欢心,没有人不清楚吧?那为什么还要固执地等待上司放下身段,来殷殷垂询你的精辟见解或者光辉业绩呢?要知道,身处人才济济的公司里,仅有踏实苦干还是远远不够的,该“秀”的时候一定不要客气,而且要“秀”得精彩。

④挺身脱颖而出。哪家大公司不是名校毕业生一大把,要成为真正出类拔萃的一个,不是三五年就出得了头的。要尽快脱颖而出,当然得另辟蹊径展示你的与众不同。比如,在大多数人都无所适从的时候,你能够挺身而出为上司排忧解难,化险为夷,这样必然能赢得上司欢心,也较能在同事中被突显出来。要做到这点其实并不困难,只需处处留心、时时在意即可。

(3)努力争取机会

你若想升职,绝不能一味等待伯乐的上门,而应该争取施展才华的机会。就算伯乐上门相才来了,也要有表现才华的明显迹象作为依据,才能被伯乐看中。

①到升职机会多的单位或者部门。在公司部门的选择上,要选择提拔机会多的部门。比如,宣传部门、科技部门、组织人事部门和经济部门。只要选择了这样的单位或者部门,就找到了升职的良机。而且,上司叫你到地区任职的时候,你最好到人口多、地域广、经济位置重要的地区任职,这样你在竞争中就会成功。

②选准上司。选准上司对你获得升职是非常重要的条件。事实上,上司是不能由你选择的,可是,你能够创造条件去接近比较理想的上司,疏远不理想的上司。

有几种类型的上司可以供你选择:

第一种是年轻有为、在前程上被众人看好的上司。跟着这种上司干,除了受累以外可能你什么都得不到,可是,一旦上司被提升了,就会为你空出职位,留下升职的良机。

第二种是资历深的上司。上司的权威性和人际关系能够保证你顺利地开展工作,在物质利益方面也会给你带来好处。你还可以从他们那里学到许多宝贵的东西,从而为升职做准备。

第三种是无所作为的上司。他们无视名利,对下属的要求不严。你跟着他们干,好处是不会受累,没有压力。

第四种是道德品质和业务水平糟糕的上司。假如你是一个愿意冒险的人,不妨选择这样的上司,只要时机成熟,马上取而代之。

③做好上司最关心的工作。上司最关心的是关系到全局利益的工作任务。你若能以敏锐的观察力,找到一个时期内上司关心的工作,用你的最大能力把上司最关心的工作做好,那么,不管在业绩上还是与上司的关系上,都能取得事半功倍的效果。

岁月在一天天地流逝,年龄在一点点地增长。岁月不饶人,女人只有懂得并务必捕捉升职的机遇,才能避免遭遇“长江后浪推前浪,前浪死在沙滩上”的悲剧,才能在40岁一览众山小,也算作为送给自己40岁的礼物,让40岁的喜悦冲淡40岁的困惑,让40岁成为女人成功与幸福的代名词。

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