教官们的突然离开，徒增了许多伤感，也让准备了欢送节目的新生措手不及。
“被郝教官魔鬼般的训练了这么久，现在他们走了，倒是挺想念的！”王伟感叹道。
沈飞突然说了句：“那国庆不放假了，让教官们回来接着训练可好？”
“那怎么行呢？我是说教官们国庆也要放假休息，在这个普天同庆的日子里也要回家与家人团聚，来给我们训练了，他们的老婆孩子，父母亲人的想他们怎么办？所以我们不能只考虑自己，还是要为教官们着想一下。”
文浩发四，这是从以前到现在他听王伟说过的最不要脸的话了。
也因为国庆的七天长假，倒是冲淡了不少离别的伤感。
对这七天的假期，文浩只叹时间太少，要是再早个几年，哪会有这么多事搁到一块。今天就要飞往燕京，七天的安排已有他处，对此他还没对任何人说，先斩后奏了。薇信的发布目前算是重中之重，虽然这一个月他只是听听报告，没有亲自监管，但投入这么多，最后搞得跟玩票性质似的，他同意，雷钧也不同意啊！
其他人也都各自做了安排，本地的有陈嘉铭这种，回家也是玩游戏，还要被爸妈说，回去作甚？也有饶萱这种恋家的，中午就收拾行李回家去了。还有范晓霞这种学霸型的，整天霸占着图书馆的位置。
唐小可刚在1207小分队里说过组个团逛一逛江州，女生备选人员目前有两位，然后王伟突然决定不留校玩游戏了，准备来一场说走就走的旅行。沈飞他既不打算出去玩，也不打算回家，才脱离父母的唠叨，他是不可能回家去的，现在正对着书架上的几排书发愁，犹豫着“宅”寝室到底是看“书”还是上网玩游戏，还是两者皆顾呢？
“冉婧，国庆回家不？”
冉婧正在看书回了一句：“不回去了！”她不是不想回家，只是回家就会有烦心的事。
文浩一直没弄明白以前冉婧为何不愿意回家去，放暑假寒假都留校勤工俭学，倒也因此和她待在一起的时间更多了，他会来学校机房玩游戏，冉婧在他旁边看书学习，或是她在图书馆看书学习，他在旁边也“看书”。
“正好我也不回去，要不我们组团一起出去玩，都来江州了，怎么也得四处走走，不然以后毕业了多遗憾！”
“都有哪些人去？”
“王伟刚才说要去，加上你我至少有三个人吧，这样就不缺人拎包了。”
“那我就不去了，学校好多地方我都还没去过！”顿了顿，不待唐小可继续说话，冉婧又说道：“我去图书馆陪小霞看书了，你去不去？”
留下一脸郁闷的唐小可，如果就她和王伟，突然就不想出去玩了，她想到：冉婧留校不会是因为文浩吧，文浩也没说出去玩。她到是忘了文浩基本上都不在1207小分队里说话来着。
文浩走的轻便，一身换洗的衣服，一台笔记本，离开寝室时说的是：这么长的假你们都不回家么？他回家去了。出了宿舍跟家里面打电话说的又是：妈，国庆他就不回去了，好多外地来的同学要他领着逛一逛呢！
再一次证明了，如果说了一次谎话，在谎言还没被拆穿时，是无法避免再次说谎的。
下午三点的飞机，在上飞机之前，文浩与冉婧通了通电话，一直以来他都不想欺骗冉婧，所以很多事只是不说，而不是谎言，这次的离开，他也是说的到燕京去办事，冉婧竟然也没问他是去做什么。
文浩是六点多到公司，为此他事先通知了赵健文他到时在会议室开会，于是就演变成底下员工下班了，而中高层集体加班。他要在明天产品发布以前了解产品的详细。
会议厅里，文浩坐在会议桌第一个位置，看着参加会议的这些人觉的面生，一部分原因是本就相处得不久，另一个原因是增添了一些新面孔，是这段时间陆续招聘的高级人才，包括新来的ceo童嬅。
文浩看新员工陌生，员工看他何尝不一样，要不是事先听公司的人说，老总很年轻，还以为他是坐错位置。
童嬅目前只能算是代理ceo，是因为文浩没有时间，虽然在网上两人有过交谈，现实中却是还没有见过一面，所以就没有去掉代理那两个字，但工作上已经在跟进，俗称考察期，不过公司在考察她时，她又何尝不是在考察公司呢？
会议桌上赵健文说道：“萍果、安卓、塞班、黑莓四个系统包含3种语言的微信app到今天为止已经陆续测试开发完毕，支持手机号码与邮箱两种方式注册账号，可实现即时文字、表情图片信息的发送，24小时挂机流量消耗不足10kb，一兆流量可以发送500条短信与200张表情图片。九州版本安装时支持扫描用户本地通讯录，自动加入特征库，一旦通讯录好友注册薇信，自动匹配好友。支持一键分享到薇博、开心、人人邀请好友一起玩薇信……薇信海外米国子公司由姜涛带领团队组建，版本名更名为weichat，默认支持扫描通讯录……薇信海外岛国子公司由罗洋带领团队组建，版本名更名lines，支持的功能有……同步上线网站有薇信官网，薇信论坛……单独研发的功能软件还有……”
整个会议持续了3个多小时，只是产品的讲解就花了两个多小时，文浩才发现，他平时一点一点提的意见以及下发的任务单个列出来看都很简单，组合起来的内容有这么多，相比于理论的纸上谈兵，他的信心满满，能在两个月内完成完全就是奇迹。
每每想到这才刚刚开始就这么复杂了，他都有一种想要放弃的冲动。
后面的一个多小时各个部门的经理公司近况人事，财务进行总结性发言，文浩也谈了谈公司未来的发展方向一些展望，结尾正式宣布童嬅任公式的ceo。
开会到十点，明天还不能休息，除了特殊情况的所有人都要加班，加班期间五倍工资，痛苦并快乐着！
文浩也在加班之列，不过要休息的话他也不会来燕京了，可怜的是他这么“勤勤恳恳”，工作了两个月，公司都没发过他一分工资，也不知道国庆加班的五倍工资财务部有没有算他的。
目前公司下辖两个子公司以及7个部门，分别是软件研发部、网络安全部、财务部、人事部、宣传部、客服部以及海外事业部。新增加的海外事业部负责协助管理米国子公司与岛国子公司，两个子公司的产品单独运营。宣传部为原公关部改组而成，新任部门经理周一鸣。
这一个月公司都在高速发展，可以概述为没有经过市场检验的可预见性布局。各个部门都在陆续的招收人员，人事部和财务部也早就在运行了，目前燕京总部的员工超过300位，加SH外子公司的员工，总人数超过了五百人。其中有超过300人的的招聘都是人事部门经手的，财务部负责的就是公司各个项目花费预算，收入支出，还有每月超过五百万的员工工资的结算。
会议结束以后，大家都收拾行李各自回家了，不时还能听到“文总，祝你国庆愉快，我就先走了！”
文浩带着赵健文给的资料准备回公司旁边酒店休息，打算躺在床上，听了三个多小时的报告，必须得听的报告，强打着精神听完，有点疲惫。酒店邓秘书提前预定的房间，话说他都快成酒店的常客了，以前住的所有酒店的时间加起来都没这两个月住的时间长。
不过回酒店休息的这个愿望注定要往后推了，因为刚要走出大楼门口时有人叫住了他：“文董事，请留步。”
听声音应该是刚才在会议室发过言的代理ceo童嬅，现在已经是正式了，她叫住他难道是准备聊聊天谈谈心么？不过现在都已经10点多了，都已经大半夜了，而且他可是心中有“佳人”的人，要不要装作没听见呢？
（未完待续……）
