品道德经，学管理目录

本书是对企业人力资源管理系统、组织学习和组织绩效三者关系进行的理论探讨和实证分析。

《集团人力资源管控》应该适合有一定人力资源管理实践经验的读者阅读。《集团人力资源管控》的主要内容是人力资源管理的知识内容，很多的内容与公司治理知识密切相关，这是与单体企业中人力资源管理最明显的区别，这部分知识内容在国内相关研究领域仍处于不断探索的过程，多数读者可能没有接触过这方面的系统知识。

本书以生动有趣的文笔，将营销知识和故事巧妙结合，将枯燥的营销学方法用讲故事的形式表现出来，增加其趣味性、可读性和认知性。本书将重点放在营销4P上，就是要达到攻其核心、重点突破的效果。更为关键的是，本书将营销4P同被称为“竞争理论”的博弈论紧密结合起来，通过一些故事和典型案例进行阐述，从而让晦涩的经济理论深入浅出，通俗易懂，以求达到理论与实践的绝妙结合，更方便读者的实际操作。

本书是针对企业和公司对其员工职业精神与价值观念建设和实践的需求，深刻地剖析了在企业和公司中责任与执行的行为准则。责任能够让一位员工具有最佳的精神状态，执行能够让一位员工精力旺盛地投入工作，并将自己的潜能发挥到极致。你也是企业的一名员工，你做到了吗？有些事情并不是需要很费时才能完成的，做与不做之间的差距就在于——责任与执行。

本书所选的管理学家，都是名垂青史的管理学大师。他们要么是某个非常有影响的学派的开山鼻祖，要么是某个著名理论的主要代表人物，在西方乃至全世界管理界都有着很高的地位和深远的影响。在西方，如果有哪位成功的管理者和企业家对本书人物的著作或思想感到陌生的话，那将是一件令人不可思议的事情，因为，本书中所选的管理学大师，同时又是管理大师，一般都是成功企业家的导师或先驱。一切管理教课书的母体和发源西方所有成功企业家信奉的“宗教”欧美各大商学院MBA（工商管理硕士）和DBA（工商管理博士）的必读书

beyond主唱黄家驹离开世界已经22年了，该书通过穿越的形式，记录了女主角景彦从现代穿越到80年代的香港去陪伴beyond陪伴家驹，同时也记录了四子发展时期的重要事件,也从一个侧面反映了当时香港乐坛的情景。黄家驹一生是音乐斗士，他的精神世界强大，但大家都曾知道他一生就缺少一个陪伴。我想，哪怕只是幻想，我也想给他这个陪伴。

凯源玺三小只，与女孩相遇刚开始三女孩对三小只的第一印象非常的不好后来，成为邻居以后，这才慢慢的变好了。后来他们（她们）做的同桌之后，才慢慢的喜欢上了对方。刚开始的时候，她们（她们）并不知道自己喜欢对方。自从欣雪从上海回来以后他们（她们）就慢慢的告白了。（三人都向三女女孩告白了。）

菜鸟间谍的一次任务，本以为是拐卖妇女的简单任务，却揭开了一座城市的惊天秘密。为保住爱情远走天涯，却掉进另一个阴谋。

君王的专情从来都是女人的梦寐以求，也是女人嫉妒惆怅。当撕下虚伪的面具，感情只是权势与阴谋鲜血的擦拭巾，还能相信那年你在青青梧桐树下许下的诺言吗？

尼玛？我竞然穿越了！还穿越到一个精灵身上！！……这是怎么回事？天哪，她居然遇到了自己的偶像——卡修斯，穿越之旅也没有那么糟嘛！

传说，天！拥有三大帝尊九大神将！每一位都是天之下的第一人，无人能与之匹敌！直到有一天........

“夜——朝——露——不——要——叫——我——向——日——葵，本——小——姐——叫——向——日——唏，听——懂——了——没？”我咬牙切齿的说。“……”看着他不甩我，我咬。“向日唏，你这个疯丫头！”夜朝露黑着脸吼道。“哈哈……”气死你，大坏蛋，夜朝露！“你……”“怎样？”不服的瞪着他。“……”那个美丽的仲夏，青梅竹马他们的爱情。在萤火虫、樱花的见证下成为美丽的一对情侣~~~（这是看了73的《名侦探柯南》感动了，也就写了不一样的青梅竹马。对了，我爸妈也是青梅竹马耶~~~嗯嗯嗯，好幸运啊！！！）

本书是一本集爱情、亲情、友情以及陌生人之间真诚相助的故事书。在这本书中，《打死不说我爱你》会告诉你什么是人世间最温暖的爱情；《蝴蝶之家》会告诉你每一双手的相握，都会让世界多一份暖暖的爱意；《你就是那最美的栀子花》和《请到天堂门口来接我》则会告诉你，心有阳光，无论再困窘的生活都会充盈着快乐与幸福。

传说，当生灵们的执念汇聚到一定程度时便会形成‘愿望’，越是强烈的愿望就越有可能被神明感知到，当神明降临，生灵的一切愿望都可以被实现。——圣历379年4月11日，妖精王伊娜维伊丝·修，降临艾琳姆斯城。

一个除了会做饭外一无是处的宅男穿越到异界，是卑微的活着，还是放肆的大吃大喝？“一块莽牛肉干，可以兑换一分钟莽牛之力。”“一颗龙蛋，怎么只加了2点的体力？”“一颗凤胆，居然附加了浴火重生的属性点？”这是废柴宅男石磊穿越到异界后，大吃大喝，打打小怪兽，轻轻松松就称霸异界的故事。另外本书还有个名字，叫《超级吃货煎炸烧烤大吃大喝雄霸异界泡妞收小弟装逼无敌的传奇》